Har du några frågor kvar? Vi har svaren.

Ja, vi stöder naturligtvis hybridmodellen för distansarbete - de flesta av kollegorna kommer till kontoret 2-3 gånger i veckan och arbetar resten av tiden hemifrån.

Vi främjar en kultur av kontinuerlig tillväxt och utveckling - ofta går tiden mellan projekten åt till att lära sig saker, skaffa certifieringar osv.

Ja, kanske mindre än för tekniska roller, men vi gör det - vi publicerar dem i samma kanal, så du kan alltid se dem i våra öppna positioner här.

Ja, du kan läsa mer om våra utbildnings- och utvecklingsmöjligheter här.

Vi strävar efter att bygga en mångsidig och inkluderande miljö på Eficode. Du kan bekanta dig med vårt DEI-uttalande och våra åtgärder på vår Life at Eficode-sida här.

Ja, vi återkommer alltid till alla som skickat in en ansökan till oss, så du kommer definitivt att höra av dig.

Ja, absolut! Vi är alltid glada över att höra från dig igen.